El pasado viernes 17 de mayo de 2024, el Salón de Actos del Edificio de Cabecera del Parc Científic de la Universitat de València (UV) fue el escenario de la VIII Jornada de la Mujer Investigadora, organizada por el grupo de igualdad del Instituto de Ciencia Molecular (ICMol) gracias a la  concesión de la ayuda convocada por la Unitat d´Igualtat para la organización de actividades para impulsar la igualdad de género y la visibilidad de las mujeres en el ámbito universitario. El evento, centrado en la "Salud mental en la academia", congregó a una notable asistencia tanto presencial como virtual, con un tercio de la asistencia vía streaming.

La jornada se inauguró con una mesa en la que participaron autoridades y personal responsable del ICMol, como son: Dr. Antonio Alberola (investigador y gestor del ICMol) Dra. María González Béjar (investigadora y representante del grupo de Igualdad del ICMol); Prof. Rafael Ibáñez Puchades (Decano de la Facultat de Química de la UV) y la Prof. Sylvia Martínez Gallego (Vicerrectora de Igualdad, Diversidad y Políticas Inclusivas de la UV).

La mesa inaugural sentó las bases del evento con discursos inspiradores que resaltaron la importancia de la igualdad de género y el bienestar mental en el ámbito académico.

Luego, la Dra. Maria Fátima Lucas, CEO y fundadora de Zymvol Biomodeling, ofreció una charla invitada titulada "Mental resilience - the unspoken challenge of scientists and entrepreneurs". En su presentación, la Dra. Lucas abordó en profundidad los desafíos no tan visibles pero cruciales que enfrenta la comunidad científica y universitaria en relación a la resiliencia mental. Hizo una comparación entre los retos de la academia a la hora de investigar y las apuestas de la empresa a la hora de empezar. La Dr. Lucas presentó su empresa ZYMVOL, dedicada a la modelización de enzimas, insistiendo en la importancia de estos estudios para aplicaciones farmacéuticas, médicas y biotecnológicas a través de dos ejemplos desarrollados los últimos años. La conclusión de la charla era una lista de consejos que le parecía imprescindible para enfrentarse a los desafíos tanto en la academia como en el mundo empresarial e industrial.  

La jornada concluyó con la mesa redonda, cuyo tema fue "Salud mental en la academia con perspectiva de género". Moderada por Nicolás D'Opazo, Responsable de Comunicación del IRTIC (UV), la mesa contó con la participación de destacadas ponentes:

- Isabel Núñez Ruiz, Psicóloga de la Unidad de Igualdad UV, quien aportó una perspectiva profesional sobre los desafíos de salud mental que enfrentan las académicas.

- María Vallés Iborra, representante en la Junta de Facultad de los estudiantes de doble grado de Física y Química y miembro de la Comisión de Igualdad de la Facultad de Química (UV), quien compartió su experiencia y  la visión del alumnado pregraduado.

- Laura Antón González, representante de Personal Investigador en Formación en el claustro de la UV, quien compartió su experiencia y desafíos desde la perspectiva del personal investigador en formación.

- María Fátima Lucas, CEO y fundadora de Zymvol Biomodeling, quien complementó el debate con su experiencia en la gestión de la salud mental en el ámbito empresarial científico.

La mesa redonda propició un debate dinámico y enriquecedor, en el cual se exploraron las diversas facetas de la salud mental en la academia, a diferentes niveles de la carrera, destacando la importancia de abordar estas cuestiones desde una perspectiva de género. Se trataron temas como la importancia del compañerismo, sobre cómo promover la competencia sana desde etapas muy tempranas en la carrera académica. Al nivel individual, la búsqueda de ayuda y orientación por parte de profesionales, así como la construcción de una red de apoyo, han sido algunas de las soluciones más potentes que pueden ayudar a las personas a navegar momentos de estrés y ansiedad. Sobre todo en edades tempranas y jóvenes profesionales, que aparecen como más vulnerables. 

La VIII Jornada de la Mujer Investigadora concluyó con un consenso sobre la necesidad de continuar fomentando espacios de discusión y apoyo para mejorar la salud mental en el ámbito académico, subrayando el compromiso del ICMol y de la UV con la igualdad de género y el bienestar de su comunidad académica.